أصدرت وزارة العمل مؤخرًا قرارًا يُلزم جميع المؤسسات التجارية التي مرّ على تأسيسها أكثر من عام، بتعيين مواطن عُماني واحد على الأقل، خلال فترة لا تتجاوز ثلاثين يومًا من تاريخ الإشعار.

ضمانًا للتوازن بين استدامة الأعمال وتوطين الوظائف، أعلنت وزارة العمل عن اعتماد حزمة من الضوابط والحوافز المتكاملة لتطبيق قرار تعيين مواطن عُماني واحد على الأقل في المؤسسات والشركات التي أكملت عامًا من تاريخ تأسيسها استنادًا إلى ما أظهرته البيانات من تفاوت كبير في نسب التعمين بين المؤسسات،

أكدت أميمة بنت سعيد بن حمود المحذورية رئيسة مسار دعم لجان حوكمة التشغيل في القطاعات الاقتصادية بالبرنامج الوطني للتشغيل، أن منصة "توطين" تُعد من المبادرات الاستراتيجية التي يقودها البرنامج الوطني للتشغيل بالتعاون مع وزارة العمل، بهدف تنظيم سوق العمل

في عالم متغير يواكب المستجدات، تتسارع التحولات الاقتصادية والاجتماعية، ويظل الاستقرار المعيشي وتأمين المستقبل هاجسًا يشغل بال الجميع، خاصة رواد الأعمال والعاملين لحسابهم الخاص،

ناقش فريق تنظيم مكاتب استقدام العمالة التابع للجنة المؤسسات الصغيرة والمتوسطة بغرفة تجارة وصناعة عمان، تطوير منظومة استقدام العمالة المنزلية في سلطنة عمان، وذلك خلال اجتماع برئاسة الشيخ أحمد بن عامر المصلحي رئيس اللجنة،

استعرض مكتب مجلس الشورى رد مجلس الوزراء على الرغبة المبداة بشأن تطبيق نظام العمل عن بعد لبعض الوظائف بوحدات الجهاز الإداري للدولة؛

استضافت لجنة الشباب والموارد البشرية بمجلس الشورى عددًا من ممثلي لجنة سوق العمل ولجنة الطاقة والتعدين بغرفة تجارة وصناعة عُمان؛ لمناقشتهم بشأن الأثر المترتب على تطبيق نظام حماية الأجور،

أطلقت وزارة النقل والاتصالات وتقنية المعلومات حزمة من المبادرات لتعزيز فرص العمل في قطاع النقل واللوجستيات وقطاع تقنية المعلومات خلال العام 2025؛ حيث شهد الربع الأول من هذا العام الجاري حصول 1450 مواطنًا عُمانيًا على وظائف في مجالات عمل مختلفة في قطاع النقل واللوجستيات،

ارتفع عدد المؤسسات الخاصة النشطة في سلطنة عُمان خلال الربع الرابع من عام 2024 بنسبة 11.2 بالمائة، ليصل عددها إلى 267 ألفًا و734 مؤسسة مقارنة بـ 240 ألفًا و765 مؤسسة في الفترة نفسها من عام 2023.

مع بدء التطبيق الإلزامي لنظام حماية الأجور فـي سلطنة عُمان، تباينت ردود الأفعال بين مختلف الأطراف الفاعلة فـي سوق العمل، حيث أكدت وزارة العمل أن النظام يمثل إجراء ضروريًا لضمان حقوق العمال، وتعزيز الشفافـية، وتنظيم صرف الأجور إلكترونيًا بإشراف البنك المركزي العماني،

استضاف مركز التواصل الحكومي مساء أمس على مسرح وزارة الإعلام ضمن الجلسة الثالثة من سلسلة «حوار التواصل» معالي الدكتور محاد بن سعيد باعوين وزير العمل لمناقشة أربعة محاور رئيسية، شملت منظومة إجادة، ونظام الترقيات، وعقود التوظيف، بالإضافة إلى الباحثين عن عمل والمنهية خدماتهم.

أعلنت وزارةُ العمل تحديد الدوام الرسـمي بوحدات الجهاز الإداري المدنية بالدولة، ومنشآت القطاع الخاص خلال شهر رمضان المبارك لعام 1446ـ

عُقد اجتماع المجلس البلدي بمحافظة الداخلية في جلسته الثانية من السنة الثالثة للفترة الثالثة، برئاسة سعادة الشيخ هلال بن سعيد بن حمدان الحجري محافظ الداخلية رئيس المجلس البلدي، وبحضور كافة الأعضاء.

أعلنت ⁧‫وزارة العمل‬⁩ عن تعيين الشيخ سالم الجابري متحدثًا رسميا عن قطاع تنمية الموارد البشرية، والفاضل عمار السعدي متحدثًا رسميا عن قطاع شؤون العمل

أكد معالي الدكتور محاد بن سعيد باعوين وزير العمل أهمية دور الوزارة في التعامل المباشر مع التحديات التي يواجهها القطاع الخاص، خاصة فيما يتعلق بالرعاية العمالية والمفاوضات المتعلقة بإنهاء الخدمات أو تخفيض الأجور

لم يعُد إعداد الكفاءات الوظيفية معقدا كما كان قبل عقود قليلة سابقة، رغم ذلك فإنه بات أكثر أهمية وإلحاحا مما كان عليه سابقا لأن كل شيء في هذا العالم الذي نعيش فيه تغير؛ وأصبح إعداد الكفاءات في مؤسسات الدولة ركيزة أساسية لتحقيق الأداء المتميز والابتكار المستدام

نفذت دائرة البلدية بولاية لوى بالتعاون مع دائرة العمل وشرطة عمان السلطانية حملة تفتيشية مشتركة في سوق لوى للخضار والفواكه، أسفرت عن ضبط عدد من العمالة الوافدة المخالفة لقوانين العمل المعمول بها في سلطنة عمان.

عقدت لجنة سوق العمل بغرفة تجارة وصناعة عمان اجتماعها الأول للعام الجاري برئاسة سعادة محمد حسن العنسي رئيس اللجنة، وبحضور أعضاء اللجنة.

بناءً على موافقة مجلس الوزراء، أعلنت وزارة العمل عن حزمة من الإعفاءات والتسويات المالية بقيمة إجمالية تجاوزت 60 مليون ريال عُماني، وذلك في إطار الجهود المستمرة لتصحيح أوضاع القوى العاملة وتعزيز ضمان حقوق الأفراد وأصحاب الأعمال.

أعلنت وزارة العمل عن موافقة مجلس الوزراء على حزمة من الإعفاءات والتسويات المالية بقيمة إجمالية تجاوزت 60 مليون ريال عُماني في إطار الجهود المستمرة لتصحيح أوضاع القوى العاملة وتعزيز ضمان حقوق الأفراد وأصحاب الأعمال بالشكل الذي يُسهم إيجابًا في تنظيم سوق العمل.

أعلنت وزارة العمل أنها تتابع باهتمام بالغ ما يتم تداوله عبر وسائل التواصل الاجتماعي بشأن منظومة حماية الأجور.

تحيي شبكة المحامين العرب عملاءها وتفيدهم بأنه في يوم الإثنين 20 رجب 1446هـ- 20 يناير 2025م أصبح قرار وزارة العمل رقم (13) لسنة 2025 بتنظيم العمل لبعض الوقت نافذًا.

أعلنت وزارة العمل، ممثلةً بالمديرية العامة للعمل في محافظة مسقط، عن توفر فرص عمل وظيفية في مؤسسات القطاع الخاص لحملة المؤهلات الجامعية فما دون،

تحيي شبكة المحامين العرب عملاءها وتفيدهم بأنه صدر حديثًا المرسوم السلطاني رقم (71) لسنة 2024 بالتصديق على اتفاقية إطار العمل لتأسيس عمليات القطاع الخاص بين سلطنة عمان وصندوق الأوبك للتنمية الدولية (صندوق أوفيد)

تحيي شبكة المحامين العرب عملاءها وتفيدهم بأنه في يوم الأربعاء 1 رجب 1446هـ- 1 يناير 2025م أصبحت البنود أرقام (240، 241، 242، 243، 244) من قرار وزارة العمل رقم (501) لسنة 2024 بتعديل القرار الوزاري رقم (235) لسنة 2022 بتنظيم مزاولة بعض المهن نافذة.

قال إبراهيم بن عبدالله بن خميس الهنائي مدير دائرة سجل القوى العاملة بوزارة العمل، إن الوزارة تسعى إلى تقديم أفضل الممارسات لتطوير الخدمات التي تقدمها للمواطنين من خلال جميع منافذ الوزارة المتاحة،

تحيي شبكة المحامين العرب عملاءها وتفيدهم بأنه في يوم الإثنين 14 جمادى الآخرة 1446هـ- 16 ديسمبر 2024م أصبح قرار وزارة العمل رقم (729) لسنة 2024 بشأن نظام حماية الأجور نافذًا.

تحيي شبكة المحامين العرب عملاءها وتفيدهم بأنه في يوم الإثنين 14 جمادى الآخرة 1446هـ- 16 ديسمبر 2024م أصبح قرار وزارة العمل رقم (730) لسنة 2024 بتنظيم الانتقال المؤقت للقوى العاملة غير العمانية

أصدرت وزارة العمل قرارًا وزاريًّا رقم (729/‏‏2024) بشأن نظام حماية الأجور وذلك استنادًا إلى قانون العمل الصادر بالمرسوم السُّلطاني رقم (53/2023)، وإلى القرار الوزاري رقم (299/2023) بشأن نظام حماية الأجور،

أصدر معالي الدكتور محاد بن سعيد باعوين وزير العمل قرارين وزارين، جاء الأول بشأن نظام حماية الأجور، فيما تناول القرار الثاني حول تنظيم الانتقال المؤقت للقوى العاملة غير العمانية بين منشآت القطاع الخاص.

رعى معالي الدكتور محاد بن سعيد باعوين وزير العمل، أمس، تدشين الإطار الوطني للجدارات الوظيفية ومصفوفة إدارة الموارد البشرية، في إطار ما تقوم به الوزارة من جهود بالتعاون مع الجهات الحكومية لتنفيذ رؤية عُمان 2040،

أكدت وزارة العمل على أن المرسوم السلطاني رقم (٦١ /‏ ٢٠٢٤) بشأن قطاع التدريب المهني يمثل خطوة استراتيجية ترسخ التآزر بين التدريب والتشغيل، ليصبح منظومة متكاملة تهدف إلى بناء قدرات وطنية قادرة على مواجهة تحدّيات العصر

وجاء فيه: تُسند إلى وزارة العمل الاختصاصات المتعلقة بالتدريب المهني نقلًا من وزارة التعليم العالي والبحث العلمي والابتكار، وذلك على النحو الآتي: 1. العمل على توفير التدريب التقني والمهني، وربطه باحتياجات سوق العمل.

أصدر حضرة صاحب الجلالة السلطان هيثم بن طارق المعظّم - حفظه الله ورعاه - اليوم مرسومًا سلطانيًّا ساميًا فيما يأتي نصه: مرسوم سلطاني رقم ( 61 / 2024 )، في شأن قطاع التدريب المهني. نحن هيثم بن طارق سلطان عُمان.

دشَّنت أمس وزارة العمل نظام التوظيف والتجنيد (تزامن) بالتعاون مع وزارة الدفاع والأجهزة العسكرية والأمنية الأخرى، وذلك برعاية معالي الدكتور محاد بن سعيد باعوين، وزير العمل

نظمت وزارة العمل ممثلة بالمديرية العامة للرعاية العمالية، أمس بولاية السيب في محافظة مسقط ندوة تعريفية حول قانون العمل والقرارات المنفذة له، تحت رعاية سعادة خالد بن سالم الغماري، وكيل وزارة العمل للعمل.

في زاويتنا القانونية لهذا الأسبوع عبر “أثير”، نستعرض الحالات التي يجيز فيها قانون العمل لصاحب العمل فصل العامل دون إنذاره المسبق، وذلك استنادًا للمرسوم السلطاني رقم (53/2023) الذي أصدر قانون العمل العماني الجديد،

تعمل وزارة العمل على توفير العديد من الوظائف للباحثين عن عمل وفق متطلبات السوق ووفق منهجية وطنية في إطار زمني؛ ويأتي إطلاق منصة «توطين» لتحقيق التكامل في المنظومة الرقمية وتجسير الهوة بين الباحثين عن عمل والفرص المتاحة في السوق،

أجرت وزارة العمل أمس بمقرِّها بمدينة العرفان اختبارات تحريرية ومقابلات شخصية لعدد من الشباب والشابات الباحثين عن العمل. وقال عبد الله بن سلطان السنيدي،

أجرت وزارة العمل اليوم اختبارات شخصية للوظائف النمطية التي تشغل باختبارات للباحثين عن عمل لشغل الوظائف الشاغرة،

تحيي شبكة المحامين العرب عملاءها وتفيدهم بأنه في يوم الإثنين 17 ربيع الآخر 1446هـ- 21 أكتوبر 2024م أصبح قرار وزارة العمل رقم (617) لسنة 2024 بشأن نظام الشكاوى والتظلمات نافذًا.

تحيي شبكة المحامين العرب عملاءها وتفيدهم بأنه في يوم الإثنين 17 ربيع الآخر 1446هـ- 21 أكتوبر 2024م أصبح قرار وزارة العمل رقم (618) لسنة 2024 بإصدار نموذج وقواعد لائحة الجزاءات للعاملين

تحيي شبكة المحامين العرب عملاءها وتفيدهم بأنه في يوم الإثنين 17 ربيع الآخر 1446هـ- 21 أكتوبر 2024م أصبح قرار وزارة العمل رقم (619) لسنة 2024 بإصدار النموذج الاسترشادي للائحة نظام العمل في منشآت القطاع الخاص نافذًا.

ألزمت وزارة العمل كل صاحب عمل لديه خمسة وعشرون (25) عاملًا فأكثر إعداد لائحة خاصة بالجزاءات وشروط توقيعها وفق نموذج أصدرته الوزارة.

قامت ⁧‫وزارة العمل‬⁩ ممثلة بفريق التفتيش المشترك بالمديرية العامة للعمل بمحافظة شمال الباطنة بتسجيل عدد 638 مخالفة عمالية خلال شهر سبتمبر الماضي

أعلنت وزارة العمل بالتنسيق مع شرطة عمان السلطانية عن توفر فرص وظيفية لحملة الدبلوم ما بعد دبلوم التعليم العام

أدَّى صباح أمس بوزارة العمل (50) فردًا من أفراد وحدة التفتيش بمؤسسة خدمات الأمن والسلامة اليمين القانونية أمام معالي الدكتور محاد بن سعيد باعوين وزير العمل

تحيي شبكة المحامين العرب عملاءها وتفيدهم بأنه في يوم الإثنين 28 صفر 1446هـ- 2 سبتمبر 2024م أصبح قرار وزارة العمل رقم (501) لسنة 2024 بتعديل القرار الوزاري رقم (235) لسنة 2022 بتنظيم مزاولة بعض المهن نافذًا.

نشرت الجريدة الرسمية في عددها الصادر اليوم الأحد تفاصيل القرار الوزاري 501/2024 الصادر عن وزارة العمل بشأن تعديل أحكام القرار الوزاري رقم 235/2023 بشأن تنظيم مزاولة بعض المهن

أصدر معالي الدكتور محاد بن سعيد باعوين وزير العمــل قرارا وزاريا رقم ٥٠١ /‏٢٠٢٤ بتعديـل بعـض أحكـام القـرار الـوزاري رقـم ٢٣٥ /‏٢٠٢٢ بتنظيـم مزاولـة بعـض المهـن، حيث نصت المادة الأولى بإضافة إلى ملحـق المهــن التي يحظر مزاولتها من القوى العاملة غير العمانية المرفق بقرار تنظيم مزاولة بعض المهن المشار إليه،