جريدة الوطن الأحد 15 مايو
2022 م - ١٣ شوال ١٤٤٣ هـ
بدء العمل
بنظام الدوام المرن فـي الوحدات المطبقة لقانون الخدمة المدنية
تنفيذًا للتوجيهات
السامية القاضية بتطبيق نظام الدوام المرن في جميع وحدات الجهاز الإداري للدولة
المطبقة لقانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية، يبدأ اليوم تطبيق النظام ويلـتزم
الموظفـون بالعمـل مـدة (7) ساعـات متصلـة يوميًّا تتحـدد بـين الساعـة (7:30)
صباحـًا حتى الساعـة (4:30) مسـاءً، وتحتسـب مـن وقـت حضورهــم للعمـل حـتى وقـت
انصرافهـم منـه.
وأوضح تعميم صادر عن وزارة العمل الخميس الماضي أنه على الوحـدات الـتي تقـدم
خدمـات مباشـرة للجمهـور الإعـلان عـن ساعـات العمـل المخصصة لتقديـم تلـك الخدمـات
بحيث لا يقـل مجمـوع تلـك الساعـات عـن (7) ساعـات عمل في اليوم، وتقـوم كـل وحـدة
بالتنسيـق مـع موظفيهـا بإدارة أوقـات عملهـم اليومـي وتنظيمـه بمـا لا يخل أو
يؤثـر فـي إنجـاز أعمالهـم ومهمات وظائفهـم وتقديـم الخدمـات للجمهـور والمستفيدين
بانسيابية وجودة أو ارتباطهم بمواعيد الاجتماعات أو الندوات أو حلقات العمل أو
البرامج التدريبية المقررة لهم.
وبيّن أنه يستمـر العمـل بساعات العمل الرسمية التي تتناسب مع الأعمال ذات الطبيعة
الخاصة في الوحـدات وفقـًا لمـا حــدد بموجـب القـرارات الصادرة فـي ضـوء تطبيـق
المـادة (61) مـن قانـون الخدمـة المدنيـة الصـادر بالمرسـوم السلطانـي رقـم
(120/2004).
ويلزم التعميم الوحـدات المشــار إليهـا بعـد مضــي (6) أشهــر مـــن تاريــخ بـدء
تطبيــق نظـام العمـل بالـدوام المـرن وبصفـة دوريـة، بموافاة وزارة العمل بتقريـر
حـول تقييـم هــذا النظـام وآثـاره عمومـًا، والآثار الاقتصاديـة والإداريـة
والإجـرائية على الموظفـين علـى وجـه الخصـوص.
المرسوم وفقاً لآخر تعديل - مرسوم سلطاني رقم 120 لسنة 2004 بإصدار قانون الخدمة الالمدنية
مرسوم سلطاني رقم 89 لسنة 2020 بإنشاء وزارة العمل وتحديد
اختصاصاتها واعتماد هيكلها التنظيمي
اللائحة وفقًا لآخر تعديل- قرار مجلس الخدمة المدنية رقم 9 لسنة 2010 بإصدار
اللائحة التنفيذية لقانون الخدمة المدنية الصادر بالمرسوم السلطاني رقم 120 لسنة
2004