جريدة الوطن الأربعاء 30
مارس 2016 م - ٢١ جمادي الثاني ١٤٣٧ هـ
لجنة
الشباب والموارد البشرية بـ”الشورى” تناقش دراسة تحديات التعمين في القطاع الخاص
ناقشت لجنة الشباب
والموارد البشرية بالشورى أمس مسودة التقرير المتعلق بدراستها لموضوع تحديات
التعمين في الوظائف القيادية والاشرافية في القطاع الخاص، الذي يتضمن العديد من
المؤشرات الإحصائية حول واقع العمالة الوطنية والوافدة في الوظائف العليا بالقطاع
الخاص حتى نهاية عام 2015م، ونسب توزيعها في النشاطات الاقتصادية حسب نوع المنشأة.
كما يتضمن التقرير النتائج التي توصلت إليها اللجنة من خلال الاجتماعات واللقاءات
مع مختلف الشرائح العاملة في القطاع الخاص والتي لها علاقة به، متضمننا آراءهم
وافكارهم حول إحلال العمانيين في الوظائف القيادية والاشرافية، كما يحتوي التقرير
على العديد من التوصيات والملاحظات التي من شأنها المساعدة في تمكين الشباب العماني
الطامح لشغل هذه الوظائف.
جاء ذلك خلال اجتماع لجنة الشباب والموارد البشرية الدوري الخامس عشر لدور الانعقاد
السنوي الأول (2015-2016م)، برئاسة سعادة المهندس محمد بن سالم البوسعيدي رئيس
اللجنة وبحضور أصحاب السعادة أعضاء اللجنة.
وخلال الاجتماع ناقشت اللجنة موضوع تمكين الشباب العماني للمساهمة في التنمية
البشرية المستدامة، والذي يأتي ضمن خطة عمل اللجنة لهذا الدور، حيث اعتمدت اللجنة
خطة عملها للبدء في دراسة الموضوع من كل الجوانب، إضافة إلى مناقشة اللجنة للمقترح
الذي تقدم به أحد أعضاء المجلس بشأن رسوم تراخيص العمل التجاري للقوى العاملة
الوافدة بالسلطنة، وقد تدارست اللجنة المقترح وأبدت ملاحظاتها ومرئياتها حوله.
مرسوم سلطاني رقم 98/ 2011 بإنشاء الهيئة العامة لسجل القوى
العاملة وإصدار نظامها
المرسوم وفقاً لآخر تعديل - مرسوم سلطاني رقم 35/2003 بإصدار
قانون العمل
مرسوم سلطاني رقم 76/2004 بتحديد اختصاصات وزارة القوى
العاملة واعتماد هيكلها التنظيمي
وزارة القوى العاملة قرار وزاري رقم 18/ 2009 بإصدار اللائحة
التنظيمية لسجل القوى العاملة الوطنية
قرار وزير القوى العاملة رقم 90 /2013 بتحديد إجراءات وضوابط
التعامل مع منشآت القطاع الخاص المخالفة لأحكام قانون العمل والقرارات المنظمة له
«الخــدمــة المـدنيـة» تشـارك بمؤتمر الموارد البشرية في
دبي
لجنة الموارد البشرية بغرفة شمال الباطنة تناقش تدريب
العاملين بالقطاع الخاص