جريدة عمان
الأربعاء 16 نوفمبر 2016 م - ١٦ صفر ١٤٣٨ هـ
لجنة
المقترحات بالقوى العاملة تناقش هروب العمالة الوافدة وتجديد البطاقات
ناقشت اللجنة الدائمة
لدراسة الابتكارات والمقترحات بوزارة القوى العاملة أمس في اجتماعها الخامس مقترح
هروب القوى العاملة الوافدة، ومقترح تطوير آلية تجديد البطاقات، ومقترح لجنة
الأفكار والممارسات الجيدة لهذا العام، برئاسة سالم بن نصير الحضرمي مدير عام
التخطيط والتطوير رئيس اللجنة وحضور أعضاء اللجنة.
وناقشت اللجنة مقترح هروب القوى العاملة الوافدة الذي قدمه ناصر بن مبارك الوهيبي
وسالم بن محمد الحميدي من خلال تعزيز آليات الحد من هروب القوى العاملة الوافدة ؛
وذلك بتحسين الإجراءات والأنظمة التي تساهم في تنظيم سوق العمل وتحسينه بما يتفق مع
المعايير الدولية والتنمية الاقتصادية ومتطلبات سوق العمل العماني ، كما تطرق
الاجتماع لمناقشة مقترح تطوير آلية تجديد البطاقات للقوى العاملة الوافدة، من خلال
تغيير آلية تجديدها ما بين الوزارة والجهات الأخرى، وتحديث وتطوير البرنامج
المستخدم لتجديد بطاقات القوى العاملة الوافدة في الوزارة وإيجاد بيانات أكثر دقة.
وتم خلال الاجتماع عرض ومناقشة مقترح تطوير لجنة الأفكار والممارسات الجيدة التي
قدمتها دائرة الجودة من خلال نشر ثقافة أفضل الممارسات وتشجيع الموظفين على تبادلها،
والتنسيق مع كافة المديريات والدوائر للمشاركة في منتدى تبادل أفضل الممارسات،
وتقييم الممارسات المعروضة في المنتدى بناء على معايير معينة لاختيار أفضلها.
مرسوم سلطاني رقم 98/ 2011 بإنشاء الهيئة العامة لسجل القوى
العاملة وإصدار نظامها
المرسوم وفقاً لآخر تعديل - مرسوم سلطاني رقم 35/2003 بإصدار
قانون العمل
مرسوم سلطاني رقم 76/2004 بتحديد اختصاصات وزارة القوى
العاملة واعتماد هيكلها التنظيمي
المرسوم وفقاً لآخر تعديل - مرسوم سلطاني رقم 120/2004بإصدار
قانون الخدمة المدنية
اللائحة وفقًا لآخر تعديل- قرار رقم 9/ 2010 بإصدار اللائحة
التنفيذية لقانون الخدمة المدنية
وزارة القوى العاملة قرار وزاري رقم 18/ 2009 بإصدار اللائحة
التنظيمية لسجل القوى العاملة الوطنية
عدد
العمالة الوافدة الهاربة خلال النصف الأول يتجاوز 57 ألفا